Ook is er een profielschets per positie. ,,Dat kunnen drie verschillende profielen zijn, omdat je soms verschillende typen spelers zoekt voor een bepaalde positie’’, licht Dave toe. ,,Dat begint bij hoe wij kijken naar voetbal en wat wij als Excelsior per positie van een speler verwachten.’’ Verschillende types Bert: ,,Spelers moeten complementair zijn aan elkaar. Je kunt twee centrumverdedigers hebben die goed zijn in ‘breken’, maar je wilt ook van achteruit voetballen. Als je kijkt naar onze voorhoede nu, dan hebben we verschillende typen spelers waarmee de staf kan variëren. We hebben creativiteit, snelheid, lengte, loopvermogen. Daardoor zijn er verschillende opties.’’ Als duidelijk is wat voor spelers worden gezocht, wordt op basis van beelden en data een lijst samengesteld met namen. Vervolgens gaan de scouts op pad om die jongens live te bekijken. Bij voorkeur een aantal keer en onder verschillende omstandigheden. Bert: ,,Je volgt een bepaalde speler en gaat echt de diepte in. Op beelden zie je altijd de bal, terwijl je ook wilt zien wat iemand doet als die niet in de buurt is. Hoe reageert hij op situaties, heeft hij oog voor zijn omgeving, hoe scant hij die? Zelfs de houding in de warming-up kan belangrijk zijn.’’ Dave: ,,Dat proces is lang en intensief. Spelers die er meteen uitspringen, zijn voor ons vaak niet haalbaar. Dus richten we ons op de categorie daaronder, die erom vraagt om dieper door te scouten. In dat traject zien we een basishouding of ontwikkeling terug. Past een speler bij Excelsior, bij de filosofie van de club en wat de technische staf elke dag op het veld willen zien? De bevindingen toetsen we bij elkaar, want er gaan meerdere mensen kijken en dan kom je tot een bepaald beeld.’’ Klap erop geven In de wekelijkse scoutingsvergadering worden alle bevindingen besproken. Bert: ,,Het mooie van onze manier van werken is dat iedereen zijn mening kan geven. Soms zijn we eens, soms ook niet. Dan zegt iemand iets waarvan je denkt: zo heb ik het nog niet bekeken. De grens tussen goed of niet is flexibel en interessant. Het belangrijkste is dat we alles documenteren en vastleggen, want uiteindelijk moet Niels de klap erop geven.’’ Voordat een handtekening gezet kan worden, zijn er nog veel factoren die een rol spelen. Bert: ,,Het is een puzzel waarbij zoveel partijen betrokken zijn. De speler, zijn agent, de club die hem wil hebben, de club waar hij speelt, eventuele andere Dave Coelers (30) kwam als student Rechten aan de Erasmus Universiteit in 2016 bij Excelsior terecht. Hij begon als videoscout en is gaandeweg meer gaan doen. ,,Ik ben al mijn hele leven met voetbal bezig en heb ik mezelf daarin steeds verder ontwikkeld. Dan moet je geluk hebben. Mijn achtergrond paste precies bij wat Excelsior destijds zocht. Er zijn genoeg mensen die dit willen, maar die niet de kans krijgen.’’ HET BEGINT BIJ WAT WIJ PER POSITIE VAN EEN SPELER VERWACHTEN - DAVE COELERS 59 Magazine x Excelsior Rotterdam februari 2024
RkJQdWJsaXNoZXIy ODM1NjU=